Wie lassen sich Meetings, die häufig als Zeitverschwendung empfunden werden, in produktive und inspirierende Erfahrungen umwandeln? 🤔
In der heutigen Podcast-Folge begrüßen wir @[Michaela Stach](urn:li:person:qgmzujTLLc), Gründerin und Leiterin der Akademie für Systemische Moderation. Sie ist Expertin in der Gestaltung von Meetings und Workshops, die echten Mehrwert bieten.
Wir erörtern, warum weniger oft mehr ist und welche Meetings tatsächlich notwendig sind. Welche Besprechungen können mutig gestrichen werden, um Raum für Kreativität zu schaffen? Darüber hinaus erläutert @[Michaela Stach](urn:li:person:qgmzujTLLc), weshalb „kein Mensch dafür eingestellt ist, in Meetings zu sitzen“, und gibt wertvolle Tipps zur radikalen Hinterfragung von Besprechungen.
Zusätzlich diskutieren wir die Bedeutung psychologischer Sicherheit und wie Führungskräfte eine Atmosphäre fördern können, in der Teammitglieder ihre Meinungen offen teilen. Zudem beleuchten wir, was Check-in-Fragen sind und wie diese effizient eingesetzt werden können.
Hören Sie jetzt rein und entdecken Sie, wie Sie Meetings transformieren und echte Ergebnisse erzielen können! Viel Spaß! 😊
Link: https://lnkd.in/eE-Ne-C7
Herzlichen Dank an @[Michaela Stach](urn:li:person:qgmzujTLLc) für den tollen und informativen Austausch! 😊
Wir hatten das Vergnügen, beim Event Hannover meets @[Tijen Onaran](urn:li:person:ws41OEfuIZ) dabei zu sein. Die Atmosphäre war beeindruckend, und die Location bei Elfie & Ignaz bot den perfekten Rahmen für diesen inspirierenden Abend. 🙌🏼
Tijen Onaran las Passagen aus ihrem Buch „Be your own fucking hero“, die uns zum Nachdenken anregten und zahlreiche anregende Gespräche entfachten. Auch wir hatten die Möglichkeit, auf der Bühne über unsere Erfahrungen zur Unternehmensgründung zu sprechen und die Anwesenden zu ermutigen, ihrer Leidenschaft und ihren Zielen nachzugehen.
Ein herzliches Dankeschön an @[🎙️ Tamara Bresler](urn:li:person:TglnWhaE6A) und @[🎙️ Rabea Heimberg](urn:li:person:ySa3FAqV85) für die exzellente Organisation. 💫
Übrigens wurde das Event von @[Grabowski & Rohmann Personalberatung GmbH](urn:li:organization:85938011) präsentiert.😏
Als stolze Sponsoren des VfL Lohbrügge von 1892 e. V. freuen wir uns, das Team auf ihrem Weg nach vorne zu unterstützen. ⚽️🙌🏼
Für uns geht es dabei um mehr als nur Fußball – es geht um Teamgeist, Leidenschaft und die Förderung unserer lokalen Gemeinschaft. 💪🏼Gemeinsam machen wir den Unterschied – auf und neben dem Platz!🤜🏼🤛🏽
In dieser Episode erfahren Sie, warum uns die regelmäßige Unterstützung von Vereinen seit unserer Gründung so am Herzen liegt.
Wir sprechen über unsere Motivation, verschiedene gemeinnützige Organisationen zu fördern – von Familien mit Frühgeborenen bis hin zu Frauenhäusern und Sportvereinen. Außerdem teilen wir mit Ihnen, welche Projekte wir im Jahr 2022 unterstützt haben, und geben Ihnen einen spannenden Ausblick auf unsere Sponsoring-Aktivitäten ab 2025.
Mit Stolz haben wir auf dem @[BIG BANG KI FESTIVAL](urn:li:organization:102828133) in Berlin zwei besondere Auszeichnungen erhalten: Fairness First und Arbeitgeber der Zukunft.
Was vor zwei Jahren als Vision begann, hat sich zu einem starken Unternehmen entwickelt. Unser Antrieb war und ist es, eine Unternehmenskultur zu schaffen, die unter anderem auf Fairness, Respekt und Innovation basiert. Die Auszeichnungen bestärken uns, dass wir gemeinsam mit unserem Team die richtigen Schritte gehen.
Vielen Dank an unsere Kunden und Kandidaten für ihr entgegengebrachtes Vertrauen!
